№ п/п

Мероприятия

Информация об исполнении

Задача 1. Совершенствование инструментов и механизмов, в том числе правовых и организационных, противодействия коррупции

1.1.

Разработка нормативных правовых актов и внесение изменений в законодательные и иные нормативные правовые акты Республики Татарстан о противодействии коррупции во исполнение федерального законодательства и на основе обобщения практики применения действующих антикоррупционных норм в Республике Татарстан

За отчетный период:

- приказом от 07.05.2020 №10-07/31 внесены изменения в состав Комиссии при руководителе Государственной инспекции Республики Татарстан по обеспечению государственного контроля за производством, оборотом и качеством этилового спирта, алкогольной продукции и защите прав потребителей по противодействию коррупции.

- приказом от 07.05.2020 №10-07/32 внесены изменения в состав Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Государственной инспекции Республики Татарстан по обеспечению государственного контроля за производством, оборотом и качеством этилового спирта, алкогольной продукции и защите прав потребителей и урегулированию конфликта интересов согласно приложению.

1.2.

Действенное функционирование должностного лица, ответственного за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, в Госалкогольинспекции Республики Татарстан (с освобождением от иных функций, не относящихся к антикоррупционной работе) в соответствии с Указами Президента Российской Федерации от 21 сентября 2009 года  №1065 и Президента Республики Татарстан от 1 ноября 2010 года № УП-711, соблюдение принципа стабильности кадров, осуществляющих вышеуказанные функции

Информация о должностном лице, ответственном за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений (далее – ответственное лицо), размещена на официальном сайте Госалкогольинспекции РТ в подразделе «Ответственное лицо за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений» раздела «Противодействие коррупции».

В целях противодействия коррупции ответственным лицом в отчетный декларационный период было проведено более 100 индивидуальных очных и телефонных консультаций по вопросу представления сведений о доходах, расходах, имуществе и обязательствах имущественного характера (далее – сведения о доходах, расходах), проводились разъяснительные беседы с гражданами, претендующими на замещение должностей государственной службы, о необходимости соблюдения ограничений, запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов, этических норм поведения служащих и исполнения ими обязанностей, установленных законодательством о противодействии коррупции, а также об ответственности за коррупционные правонарушения.

1.3.

Проведение с соблюдением требований законодательства о государственной службе и о противодействии коррупции проверки достоверности и полноты сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера служащих Госалкогольинспекции Республики Татарстан, их супруги (супруга) и несовершеннолетних детей. Информирование органов Прокуратуры РТ о нарушениях, выявленных в ходе проверок

В отчетном периоде сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера предоставили все гражданские служащие Госалкогольинспекции Республики Татарстан. В настоящее время проводится анализ достоверности и полноты указанных сведений. Анализ осуществляется путем:

- визуального осмотра;

- сверки сведений, указанных в предыдущем отчетном периоде (2018 год), со сведениями, указанными в текущем отчетном периоде (2019 год);

- тщательный анализ всех представленных сведений;

- получения пояснений проверяемого лица (в случае необходимости).

Проверочные мероприятия сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданских служащих ведомства и членов их семей в 1 полугодии не проводились.

1.4.

Осуществление контроля за соблюдением гражданскими служащими Госалкогольинспекции Республики Татарстан, требований законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, касающихся предотвращения и урегулирования конфликта интересов, привлечение к дисциплинарной ответственности лиц, несоблюдающих установленные требования.

В отчетный период поступило 1 уведомление о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов. Комиссией признано, что при исполнении служащим должностных обязанностей в отношении ИП *** личная заинтересованность может привести к конфликту интересов и Комиссией рекомендованы меры по предотвращению конфликта интересов, издано распоряжение, регламентирующее порядок отвода от исполнения должностных обязанностей в отношении ИП, с которым связана личная заинтересованность служащего.

В отчетный период в отдел кадровой политики и противодействия коррупции Госалкогольинспекции РТ поступило 4 уведомления о намерении выполнять иную оплачиваемую работу.

Указанные уведомления были рассмотрены Комиссией Госалкогольинспекции РТ по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов. По итогам приняты решения о том, что при выполнении иной оплачиваемой работы уведомившими служащими ситуации конфликта интересов не возникнет.

1.5.

Проведение проверок соблюдения гражданскими служащими Госалкогольинспекции Республики Татарстан требований к служебному поведению, ограничений и запретов, предусмотренных законодательством о государственной службе, в том числе на предмет участия в предпринимательской деятельности с использованием баз данных Федеральной налоговой службы Российской Федерации «Единый государственный реестр юридических лиц» и «Единый государственный реестр индивидуальных предпринимателей

В отчетный период в отношении 9 вновь принятых гражданских служащих проведены проверки на предмет участия в предпринимательской деятельности с использованием баз данных Федеральной налоговой службы Российской Федерации «Единый государственный реестр юридических лиц» и «Единый государственный реестр индивидуальных предпринимателей». Нарушений не выявлено.

1.5.1.

Проведение анализа сведений о соблюдении гражданскими служащими Госалкогольинспекции Республики Татарстан требований к служебному поведению, ограничений и запретов, предусмотренных законодательством о государственной службе, в том числе на предмет участия в предпринимательской деятельности с использованием баз данных Федеральной налоговой службы Российской Федерации «Единый государственный реестр юридических лиц» и «Единый государственный реестр индивидуальных предпринимателей в соответствии с Указами Президента Российской Федерации от 21 сентября 2009 года  №1065 и Президента Республики Татарстан от 1 ноября 2010 года № УП-711

1.6.

Проведение проверок информации о наличии или возможности возникновения конфликта интересов у государственного служащего, поступающей руководителю Госалкогольинспекции Республики Татарстан в установленном законодательством порядке

В отчетный период поступило 1 уведомление о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов. Комиссией признано, что при исполнении служащим должностных обязанностей в отношении ИП *** личная заинтересованность может привести к конфликту интересов и Комиссией рекомендованы меры по предотвращению конфликта интересов, издано распоряжение, регламентирующее порядок отвода от исполнения должностных обязанностей в отношении ИП, с которым связана личная заинтересованность служащего.

В отчетный период в отдел кадровой политики и противодействия коррупции Госалкогольинспекции РТ поступило 4 уведомления о намерении выполнять иную оплачиваемую работу.

Указанные уведомления были рассмотрены Комиссией Госалкогольинспекции РТ по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов. По итогам приняты решения о том, что при выполнении иной оплачиваемой работы уведомившими служащими ситуации конфликта интересов не возникнет.

1.7.

Проведение в порядке, определенном приказом Госалкогольинспекции Республики Татарстан, проверок сведений о фактах обращения в целях склонения государственного  служащего к совершению коррупционных правонарушений

В Госалкогольинспекции РТ утвержден порядок уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Госалкогольинспекции РТ к совершению коррупционных правонарушений. 

Уведомлений о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Госалкогольинспекции РТ к совершению коррупционных правонарушений в отчетный период не поступало.

1.8.

Систематическое проведение оценки коррупционных рисков, возникающих при реализации государственными  служащими функций, и внесение уточнений в перечни должностей государственной службы, замещение которых связано с коррупционными рисками

Перечень должностей государственной гражданской службы в Госалкогольинспекции РТ, замещение которых связано с коррупционными рисками, при замещении которых государственные гражданские служащие обязаны представлять сведения о своих доходах, расходах и о доходах, расходах своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей утвержден приказом руководителя Госалкогольинспекции РТ от 31.01.2019 № 10-07/23.

1.9.

Внедрение и использование в деятельности должностного лица, ответственного за профилактику коррупционных и иных правонарушений в Госалкогольинспекции Республики Татарстан, компьютерных программ, разработанных на базе специального программного обеспечения в целях осуществления: мониторинга и автоматизированного анализа сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых лицами, претендующими на замещение должностей, включенных в соответствующие перечни, и лицами, замещающими указанные должности, с использованием баз данных о доходах, недвижимом имуществе (в том числе за рубежом), транспортных средствах, счетах, кредитах, ценных бумагах; сбора, систематизации и рассмотрения обращений граждан о даче согласия на замещение в организации должности на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров) или на выполнение в данной организации работы (оказание данной организации услуг) на условиях трудового договора, если отдельные функции государственного (административного) управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности государственного  служащего

Заполнение сведений о доходах, расходах государственными гражданскими служащими Госалкогольинспекции РТ осуществляется посредством электронного сервиса «Предоставление сведений о доходах» в Электронном правительстве (Электронный Татарстан), который, в свою очередь, интегрирован с ЕИСКС.

Для проведения сравнительного анализа сведений о доходах, расходах из базы ЕИСКС выгружаются сведения за предыдущий период.

С целью осуществления проверки на предмет участия гражданских служащих Госалкогольинспекции РТ в предпринимательской деятельности ответственным лицом, используется сервис ФНС России (ЕГРЮЛ/ЕГРИП).

1.10.

Обеспечение открытости деятельности Комиссии при руководителе Госалкогольинспекции Республики Татарстан по противодействию коррупции, в том числе путем вовлечения в их деятельность представителей общественных советов и других институтов гражданского общества

Деятельность Комиссии при руководителе Госалкогольинспекции РТ по противодействию коррупции (далее – Комиссия), в состав которой входят представители образовательных учреждений, Общественного совета при Госалкогольинспекции РТ, осуществляется с утвержденным планом работы на текущий год.

Информация о деятельности Комиссии своевременно размещается на сайте Госалкогольинспекции РТ в соответствующем подразделе раздела «Противодействие коррупции».

1.10.1

Обеспечение утверждения и последующего исполнения годовых планов работ Комиссии при руководителе Госалкогольинспекции Республики Татарстан по противодействию коррупции

Заседания Комиссии при руководителе Госалкогольинспекции РТ проводятся в соответствии с Планом работы на 2020 год. В отчетный период проведено 2 заседания с рассмотрением следующих вопросов:

- Сводный отчет о реализации мер антикоррупционной политики в Госалкогольинспекции РТ за I квартал 2020 года и о приоритетных направлениях в антикоррупционной работе;

- Обсуждение тезисов из присланных для сведения в I квартале 2020 года информационно-аналитических и инструктивных материалов;

- Доклад о проведенных проверках сведений о победителях государственных контрактов (наименование, ИНН) на отсутствие конфликта интересов между победителем и служащими контрактной службы, контрактным управляющим ведомств на основании сведений в информационных базах данных ЕГРЮЛ и ЕГРИП, информации на сайтах, а также расширенных анкетных данных сотрудников, обладающих полномочиями, позволяющими влиять на процедуру закупки.

- О результатах анализа сведений о доходах, расходах, имуществе и обязательствах имущественного характера лиц за 2019 год, замещающих связанные с коррупционными рисками должности государственной гражданской службы Республики Татарстан в Госалкогольинспекции Республике Татарстан, и членов их семей.

- Формы и результаты применения перечня коррупциогенных ситуаций в практической деятельности контрольно-инспекционных отделов аппарата и территориальных органов Госалкогольинспекции Республики Татарстан. Нарушения при проведении проверочных мероприятий как коррупциогенный фактор.

- О состоянии финансового контроля за расходованием бюджетных средств и использованием имущества Госалкогольинспекции Республики Татарстан, а также при реализации мероприятий, предусмотренных комплексной программой по защите прав потребителей.

- Обсуждение тезисов из присланных для сведения в II квартале 2020 года информационно-аналитических и инструктивных материалов.

1.11.

Обеспечение действенного функционирования Комиссии Госалкогольинспекции Республики Татарстан по соблюдению требований к служебному поведению государственных служащих и урегулированию конфликта интересов в соответствии с установленными требованиями федерального и республиканского законодательства

В рамках активизации и повышения эффективности работы ведомственной Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Госалкогольинспекции РТ и урегулированию конфликтов интересов (далее – Комиссия по конфликту интересов) в отчетный период было проведено 1 заседание, по итогам которого:

1 бывшему служащему дано согласие на замещение должности в коммерческой организации,

рассмотрено:

4 уведомления о намерении выполнять иную оплачиваемую работу с целью оценки соблюдения условия отсутствия конфликта интересов при реализации права государственного служащего на иную оплачиваемую деятельность,

1 уведомление о возможности возникновения ситуации конфликта интересов при проведении проверочных мероприятий в отношении ИП, соучредители которого являются свойственниками служащего;

1.12.

Размещение в соответствии с законодательством на сайте Госалкогольинспекции Республики Татарстан сведений о доходах, расходах, имуществе и обязательствах имущественного характера государственных гражданских служащих согласно правилам, установленным законодательством

Сведения о доходах, расходах лиц, замещающих должности государственной гражданской службы в Госалкогольинспекции РТ, и членов их семей за период 01.01.2019- 31.12.2019 размещены на официальном сайте ведомства в разделе «Противодействие коррупции».

1.13

Организация работы по внесению изменений в уставы подведомственных организаций, трудовые договоры с руководителями и работниками подведомственных организаций, наделенными организационно-распорядительными, административно-хозяйственными функциями, в части норм, регулирующих вопросы предотвращения и урегулирования конфликта интересов

Устав Государственного бюджетного учреждения «Республиканский центр независимой экспертизы и мониторинга потребительского рынка» (далее – ГБУ «Татэкспертцентр») и трудовые договоры руководителя и сотрудников ГБУ «Татэкспертцентр» содержат дополнения в части предотвращения и урегулирования конфликта интересов.

Задача 2. Выявление и устранение коррупциогенных факторов в нормативных правовых актах и проектах нормативных правовых актов посредством проведения антикоррупционной экспертизы, обеспечение условий для проведения независимой антикоррупционной экспертизы проектов нормативных правовых актов

2.1.

Принятие практических мер по организации эффективного проведения антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов, а также разрабатываемых Госалкогольинспекцией Республики Татарстан проектов нормативных правовых актов Республики Татарстан, ежегодного обобщения результатов ее проведения

 Согласно приказу Госалкогольинспекции РТ от 03.08.2018 № 12-07/148 должностным лицом, ответственным за проведение антикоррупционной экспертизы, является заместитель начальника отдела административной и судебной практики Госалкогольинспекции РТ Ильяс Ильдусович Жамалетдинов.

Обобщенные результаты проведения антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов и их проектов размещаются на официальном сайте Госалкогольинспекции РТ в подразделе «Результаты антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов».

В подразделе «Антикоррупционная экспертиза», во вкладке «Независимая антикоррупционная экспертиза» размещаются все проекты нормативно-правовых актов Госалкогольинспекции РТ. При размещении проектов для проведения независимой антикоррупционной экспертизы указываются сроки проведения экспертизы, контактные данные разработчика, а также обеспечен доступ к форме заключения по результатам независимой антикоррупционной экспертизы.

В отчетный период для проведения независимой антикоррупционной экспертизы размещались 4 проекта нормативных актов, из них по 1 проекту поступило заключение от независимого эксперта.

2.2.

Создание необходимых условий для проведения независимой антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов, разработанных Госалкогольинспекцией РТ

Задача 3. Активизация антикоррупционного обучения и антикоррупционной пропаганды, вовлечение кадровых, материальных, информационных и других ресурсов гражданского общества в противодействие коррупции

3.1.

Осуществление работы по формированию у служащих и работников Госалкогольинспекции РТ отрицательного отношения к коррупции с привлечением к данной работе общественных советов, общественных объединений, участвующих в противодействии коррупции, и других институтов гражданского общества

Приказом Госалкогольинспекции РТ от 07.05.2020 № 10-07/31 утвержден состав Комиссии при руководителе Госалкогольинспекции РТ по противодействию коррупции (далее – Комиссия). Кроме государственных гражданских служащих Госалкогольинспекции РТ, в состав Комиссии также входят представители Общественного совета при Госалкогольинспекции РТ, которые принимают активное участие в обсуждении вопросов, подготовке проектов решений, вносят руководству Госалкогольинспекции РТ предложения по совершенствованию деятельности ведомства. Таким образом, общественный контроль за деятельностью Госалкогольинспекции РТ осуществляется предметно и достаточно полно.

В отчетный период на заседании Комиссии заслушивалась отчетная информация о реализации антикоррупционных мероприятий, председателем Общественного совета при Госалкогольинспекции РТ предложены меры по усилению взаимодействия со СМИ.

Также в отчетный период в Госалкогольинспекции РТ проводились просветительские мероприятия, направленные на формирование антикоррупционного поведения государственных служащих:

- на расширенном совещании с участием членов Комиссии при руководителе Госалкогольинспекции РТ по противодействию коррупции, начальников структурных подразделений аппарата и территориальных органов выступил председатель Общественного совета при Госалкогольинспекции РТ, озвучивший основные тезисы резолюции Всероссийского Общественного антикоррупционного форума-2019: «Власть, Общество, Бизнес против коррупции»;

- представители Общественного совета приняли участие с правом голоса в трех заседаниях: 1 - Комиссии по конфликту интересов, 2 - Комиссии при руководителе Госалкогольинспекции РТ по противодействию коррупции.

3.2.

Осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению государственными  служащими ограничений, запретов, а также по исполнению обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе ограничений, касающихся дарения и получения подарков, с привлечением к данной работе Общественного совета при Госалкогольинспекции Республики Татарстан.

В целях исполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, до гражданских служащих в отчетный период доведены с разъяснениями разработанные Минтрудом России:

- Методические рекомендации по заполнению формы представления сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в Интернете, на которых государственным гражданским служащим **** размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать.

- Методические рекомендации по вопросам представления сведений о доходах, расходах и заполнения соответствующей формы справки в 2020 году (за отчетный 2019 год),

Оказана консультационная помощь по возникшим вопросам.

Для вновь принятых на должности государственной гражданской службы Госалкогольинспекции РТ проводится разъяснительная работа о необходимости соблюдения ограничений и запретов при поступлении на государственную гражданскую службу. В отчетный период разъяснительные беседы при поступлении на государственную гражданскую службу были проведены для 9 вновь принятых на государственную гражданскую службу.

Комплекс организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению государственными служащими ограничений, запретов, а также по исполнению обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе ограничений, касающихся дарения и получения подарков осуществляется ответственным лицом по противодействии коррупции.

Сотрудникам при увольнении с государственной гражданской службы выдается памятка о запретах, установленных для гражданина после увольнения его с гражданской службы. За 1 полугодие 2020 года данная памятка выдана 11 уволившимся сотрудникам.

Кроме того, в отчетный период в системе ЭДО гражданским служащим ведомства были направлены разъяснительные письма:

- о мерах по недопущению ситуации конфликта интересов при осуществлении контрольно-инспекционной деятельности,

- о недопустимости «навязывания» платных услуг и дачи рекомендаций хозяйствующим субъектам обращаться за консультацией в конкретные консалтинговые организации,

- об итогах социологического исследования 2019 года «Изучение мнения населения о коррупции в Республике Татарстан» (тезисно).

- об обязанности гражданских служащих уведомлять руководителя Госалкогольинспекции Республики Татарстан обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений.

3.3.

С учетом положений международных актов в области противодействия коррупции о криминализации обещания дачи взятки или получения взятки и предложения дачи взятки или получения взятки и опыта иностранных государств разработать и осуществить комплекс организационных, разъяснительных и иных мер по недопущению государственными служащими поведения, которое может восприниматься окружающими как обещание или предложение дачи взятки либо как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки

Государственным гражданским служащим Госалкогольинспекции РТ для ознакомления направляются аналитические обзоры и материалы по противодействию коррупции посредством электронного документооборота.

Аналитические обзоры и материалы по противодействию коррупции размещены на официальном сайте ведомства в разделе «Противодействие коррупции».

3.4.

Ежегодное специализированное повышение квалификации должностного лица, ответственного за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений в Госалкогольинспекции Республики Татарстан

 Ежегодно должностное лицо, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений в Госалкогольинспекции РТ, проходит повышение квалификации по программе дополнительного профессионального образования «Антикоррупционная политика» в Высшей школе государственного и муниципального управления Казанского (Приволжского) федерального университета.

Обучение ответственного лица включено в календарный план-2020 прохождения программ повышения квалификации государственных гражданских служащих РТ, по направлению «Антикоррупционная политика».

Задача 4. Обеспечение открытости, доступности для населения деятельности ведомства, укрепление связи с гражданским обществом, стимулирование антикоррупционной активности общественности

4.1.

Обеспечение соблюдения положений административных регламентов предоставления государственных услуг, оказываемых в Госалкогольинспекции Республики Татарстан

Все услуги предоставляются Госалкогольинспекцией РТ согласно утвержденным Административным регламентам с соблюдением установленных процедур и сроков.

Административные регламенты размещены на официальном сайте Госалкогольинспекции РТ, а также на информационном стенде в фойе ведомства.

4.2.

Обеспечение функционирования в Госалкогольинспекции Республики Татарстан "телефона доверия", ящика доверия, "горячих линий", интернет-приемных, других информационных каналов, позволяющих гражданам сообщать о ставших известными им фактах коррупции, причинах и условиях, способствующих их совершению

 В Госалкогольинспекции РТ функционируют Телефон доверия и Ящик доверия как дополнительные каналы связи с гражданами и организациями, созданные в целях оперативного реагирования на возможные коррупционные проявления в деятельности Госалкогольинспекции РТ, а также для обеспечения защиты прав и законных интересов граждан. Кроме того, в Госалкогольинспекции РТ функционирует интернет-приемная.

В отчетный период обращений от граждан и юридических лиц о коррупционных проявлениях в деятельности Госалкогольинспекции РТ по указанным каналам не поступало.

4.3.

Осуществление публикаций в СМИ информации и размещение на интернет-сайтах ежегодных отчетов о состоянии коррупции и реализации мер антикоррупционной политики в Республике Татарстан, и в Госалкогольинспекции Республики Татарстан в частности

Ежегодные отчеты о состоянии коррупции и реализации мер антикоррупционной политики ведомства размещены на сайте Госалкогольинспекции РТ в разделе «Противодействие коррупции» в подразделе «Отчеты о мерах по реализации антикоррупционной политики в Госалкогольинспекции РТ».

4.4.

Организация работы по проведению мониторинга информации о коррупционных проявлениях в деятельности должностных лиц ведомства, размещенной в СМИ и содержащейся в поступающих обращениях граждан и юридических лиц, с ежеквартальным обобщением и рассмотрением его результатов на заседаниях комиссий  

Осуществляется постоянный мониторинг информации о коррупционных проявлениях в деятельности государственных гражданских служащих, содержащейся в средствах массовой информации, сети Интернет.

По результатам проведенного мониторинга информации о коррупционных проявлениях в деятельности должностных лиц, подведомственной организации, размещенной в средствах массовой информации, включая Интернет, за отчетный период не выявлено.

4.5.

Доведение до СМИ информации о мерах, принимаемых в Госалкогольинспекции Республики Татарстан по противодействию коррупции

В Госалкогольинспекции РТ активно используется такой инструмент противодействия коррупции как правовое просвещение граждан, представителей хозяйствующих субъектов, направленное на повышение уровня правосознания граждан, выработки активной гражданской позиции.

Основными площадками с охватом большой аудитории для публикации информации о мерах по противодействию коррупции в ведомстве являются официальный сайт и официальные аккаунты в социальных сетях.

В отчетный период опубликовано более 35 заметок и статей на тему правового просвещения граждан, представителей хозяйствующих субъектов, а также о проведенных совещаниях в Госалкогольинспекции РТ с обсуждением антикоррупционных мер, выступлениях председателя Общественного совета при Госалкогольинспекции РТ, о проведении семинаров с привлечением сторонних специалистов на тему «О психологии коррупционного поведения госслужащих».

4.6.

Оформление и поддержание в актуальном состоянии специальных информационных стендов и иных форм представления информации антикоррупционного содержания

В фойе здания Госалкогольинспекции РТ на первом этаже в доступном для обозрения посетителей месте размещен стенд с информацией профилактического характера о видах коррупционных нарушений и ответственности за них, информация обновляется по ходу внесения изменений в антикоррупционное законодательство. На стенде также размещена информация обо всех каналах (ведомственных, правоохранительных) для сообщения о коррупционных правонарушениях.

4.7.

Повышение эффективности деятельности по информированию общественности о результатах антикоррупционной работы

4.8.

Проведение общественных обсуждений (с привлечением экспертного сообщества, членов Общественного совета при Госалкогольинспекции Республики Татарстан) отчетов о реализации ведомственной антикоррупционной программы

В отчетный период на заседании Комиссии при руководителе Госалкогольинспекции Республики Татарстан заслушивалась отчетная информация о реализации антикоррупционных мероприятий, председателем Общественного совета при Госалкогольинспекции РТ предложены меры по усилению взаимодействия со СМИ.

4.9.

Размещение отчета о реализации ведомственной программы противодействия коррупции в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» на официальном сайте в разделе «Противодействие коррупции»

Ежеквартально информация об исполнении Антикоррупционной программы Госалкогольинспекции Республики Татарстан на 2015-2022 годы» размещается на сайте Госалкогольинспекции Республики Татарстан в разделе «Противодействие коррупции».

Задача 5. Обеспечение открытости, добросовестной конкуренции и объективности при осуществлении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и  муниципальных нужд

5.1.

Реализация мер, способствующих снижению уровня коррупции при осуществлении закупок товаров (работ, услуг) для государственных нужд, в том числе проведение мероприятий по обеспечению открытости и доступности осуществляемых закупок, а также реализация мер по обеспечению прав и законных интересов участников закупок

Закупки для государственных нужд осуществляются в соответствии                         с Федеральным законом от 05.04.2013 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд».

Госалкогольинспекция РТ ежемесячно направляет в Государственный комитет РТ по закупкам Отчет по контрактам, заключенным по итогам несостоявшихся торгов.

В целях открытости закупочных процедур на официальном сайте Госалкогольинспекции РТ в разделе «Информация о размещении заказов на поставки товаров, работ и услуг» вкладки «Документы» своевременно публикуется План закупок и План-график закупок.

Оснований для проведения служебных проверок по вопросам нарушений законодательства при использовании бюджетных средств и распоряжении имуществом, осуществлении государственных закупок в отношении гражданских служащих соответствующих подразделений не возникало, ситуаций конфликта интересов в деятельности государственных служащих отдела финансового контроля и отдела государственных закупок и обеспечения деятельности Госалкогольинспекции РТ не выявлено;

- в отчетный период актов реагирования от органов государственного финансового контроля в адрес Госалкогольинспекции РТ не поступало;

25.03.2020 Комиссией при руководителе Госалкогольинспекции РТ по противодействию коррупции заслушивался доклад о проведенных проверках сведений о победителях государственных контрактов (наименование, ИНН) на отсутствие конфликта интересов между победителем и служащими контрактной службы, контрактным управляющим ведомств на основании сведений в информационных базах данных ЕГРЮЛ и ЕГРИП, информации на сайтах, а также расширенных анкетных данных сотрудников, обладающих полномочиями, позволяющими влиять на процедуру закупки.

5.2.

Осуществление ведомственного контроля за закупками ГБУ «Татэкспертцентр», осуществляемых в соответствии с федеральными законами от 18 июля 2011 года N 223-ФЗ "О закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц", от 5 апреля 2013 года N 44-ФЗ "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд", в целях недопущения возникновения конфликта интересов, выявления и минимизации коррупционных рисков

Приказом руководителя Госалкогольинспекции РТ от 08.09.2014 № 12-07/64 утвержден Регламент проведения Государственной инспекции РТ по обеспечению государственного контроля за производством, оборотом и качеством этилового спирта, алкогольной продукции и защите прав потребителей ведомственного контроля в сфере закупок для обеспечения нужд Государственного бюджетного учреждения «Республиканский центр независимой экспертизы и мониторинга потребительского рынка», в соответствии с которым обеспечивается координация мероприятий ведомственного контроля в сфере закупок для обеспечения государственных нужд РТ. 

В рамках контрольных мероприятий в отчетный период проведена проверка соблюдения законодательства о контрактной системе в сфере закупок в Государственном бюджетном учреждении «Республиканский центр независимой экспертизы и мониторинга потребительского рынка». По итогам проведенной проверки нарушений не выявлено.

Также были проведены проверки сведений о победителях государственных контрактов (наименование, ИНН), заключенных с ГБУ «Татэкспертцентр» в отчетный период, на отсутствие конфликта интересов между победителем и контрактным управляющим ГБУ, нарушений не выявлено.

5.3.

Проведение общественного обсуждения закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд, в случае если начальная (минимальная) цена контракта составляет более 50 млн. рублей

Общественное обсуждение закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд закупок свыше 50 млн не проводилась в связи с отсутствием данных закупок в Госалкогольинспекции Республики Татарстан.

Задача 6. Усиление мер по минимизации бытовой коррупции

6.1.

Обеспечение соблюдения требований законодательства в сфере государственной гражданской службы с целью устранения коррупционных рисков, возникающих при поступлении граждан на должность государственной службы

Вновь принятые сотрудники знакомятся с перечнем нормативно-правовых актов, связанных с назначением на государственную гражданскую службу, в том числе и антикоррупционной направленности.

При поступлении на службу в обязательном порядке запрашиваются:

- справки о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследовании либо о прекращении уголовного преследования;

- заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствия) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению по форме №001-ГС/у.

В отчетный период нарушений государственными гражданскими служащими требований законодательства в сфере государственной гражданской службы, возникающие при поступлении граждан на должность государственной службы, не выявлено.

Назначение на должности в Госалкогольинспекции РТ осуществляется по итогам конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы РТ в Госалкогольинспекции РТ (далее – Конкурс). При рассмотрении документов претендентов анализируются анкетные сведения о профессиональной деятельности родственников и свойственников с целью выявления возможного конфликта интересов.

При поступлении граждан на государственную службу, а также при включении их в кадровый резерв Госалкогольинспекции РТ проводится анализ оснований для увольнения, указанных в трудовой книжке, сведений о прошлой трудовой и служебной деятельности, а также проводится сверка с постоянно обновляемым реестром лиц, уволенных в связи с утратой доверия, размещенном на сайте https://gossluzhba.gov.ru/reestr.

С гражданами, претендующими на замещение должности государственной гражданской службы проводится разъяснительная работа по соблюдению ими требований законодательства. В целях организации и проведения профессионального обучения впервые поступивших на должность государственной гражданской службы в Госалкогольинспекцию РТ специалистов принят приказ «Об утверждении Положения о наставничестве» (№ 12-07/55 от 08 августа 2014 года).

За отчетный период нарушений государственными гражданскими служащими требований законодательства в сфере государственной гражданской службы, возникающие при поступлении граждан на должность государственной службы, не выявлено.