Порядок расторжения договора о выполнении работы
Не многие знают, что потребитель вправе расторгнуть договор о выполнении работы (оказании услуги) в любое время, без указания каких-либо причин, даже если работа выполняется в срок и без недостатков. Это право регламентирует статья 32 Закона РФ «О защите прав потребителей».
Основным условием применения нормы данной статьи является то, что потребитель должен уведомить исполнителя работы (услуги) о расторжении договора.
Исполнитель после получения уведомления обязан приостановить выполнение работы (услуги).
Если исполнитель продолжает выполнение работы после получения уведомления о расторжении договора, это лежит на его ответственности. Потребитель не обязан возмещать ему какие – либо расходы или платить вознаграждение за работу, выполненную после получения им уведомления.
Поскольку исполнитель надлежащим образом выполнял свои обязанности, он не должен нести имущественные убытки, поэтому потребитель обязан рассчитаться с исполнителем за уже выполненную часть работы, а также возместить ему расходы, произведённые в целях выполнения договора до момента отказа, то есть возместить исполнителю только фактически понесённые расходы.
Необходимо учитывать, что отказ потребителя от исполнения договора может последовать как до начала оказания услуги, так и в процессе её оказания.
Из всего вышесказанного можно сделать вывод, что договор о выполнении работы (оказании услуги) считается расторгнутым с момента выполнения потребителем установленных условий, то есть возмещения цены и расходов исполнителя, вызванным таким расторжением.